长治医学院领导干部离任交接办法(试行)

第一条  为进一步加强对学校各二级单位（部门）领导干部的监督和管理，规范领导干部离任交接工作，明确领导干部任期责任，保持工作的连续性，确保工作持续、有序和顺利发展，根据《中国共产党党内监督条例》等有关规定，结合我校实际，制定本办法。

第二条   各二级单位（部门）领导干部在调任、转任、免职、辞职及其他原因离任之前，应当按照本办法的规定，办理离任交接手续。

第三条   按照干部管理权限，离任交接工作在校党委的领导下进行，组织部门负责组织实施。

第四条   各二级单位（部门）领导干部或主持工作的副职离任时，向接任的领导干部交接；如暂无接任者，可由组织部门根据实际情况临时指定一名班子成员交接；其他副职领导干部离任时，向所在单位（部门）主要负责人交接，交接时办公室、人事、财务等负责人参加交接。

第五条   领导干部离任交接的内容应实事求是、客观公正，力求全面完整。交接的内容主要有：

（一）重要工作事项

主要包括贯彻落实上级党委、学校重大决策、重要工作部署的情况；领导班子思想政治建设、干部队伍建设、基层党的建设和党风廉政建设等情况；任职期间主要工作思路、工作目标、推进措施及进展情况；事关全校的长远发展规划、年度工作计划和重大工作部署、重要改革措施；历史遗留问题等。

（二）财务事项

主要包括任职期末单位（部门）所负责的各项资金使用情况；任职期末所承办的债务债权的情况；任职期末，应付未付的三公经费和基建、维修款等；

（三）公用财产事项

主要包括离任领导干部个人保管及使用的办公用品及办公用房。

（四）需要交接的其他事项。

第六条   离任交接程序：

（一）学校党委组织部在办理有关领导干部离任手续前，向离任领导干部发出《长治医学院领导干部离任交接通知书》（见附件1），并通知接任领导干部。

（二）学校党委在与离任领导干部与接任领导干部进行离任

（任前）谈话时，对离任交接事项提出具体要求。

（三）离任交接手续在离任领导干部与接任领导干部之间进

行，接受党委组织部的监督。

（四）离任领导干部在接到《长治医学院领导干部离任交接通知书》后，组织有关人员做好《长治医学院领导干部离任交接表》（附件2）填写及相关印证材料准备等工作，参与交接人员在印证材料上签字确认，移交给接任领导干部。离任交接手续一般应在五个工作日内完成。

（五）《长治医学院领导干部离任交接表》经移交、接收双方

签字后，交接双方和离任领导所在单位（部门）各持一份，并由所在单位（部门）报送党委组织部备案，主要领导干部《离任交接表》还需报送分管校领导。

第七条   离任领导干部对移交事项及有关资料的真实性、完整性负责，对有应交未交事项或移交资料失真的承担相应责任。造成一定后果的，要追究离任者的责任。

第八条  离任领导干部在规定时间未办理交接手续或交接不清的，由校纪委、党委组织部监督其抓紧办理。对久拖不交的，对其进行批评教育、诫勉谈话，情节严重的，给予党纪政纪处理。

第九条   接任领导干部对离任领导干部移交的未了结的工作事项，应当负责继续办理，不得推诿扯皮，并承担后续责任。

第十条    本办法由长治医学院党委组织部解释。

第十一条  本办法自发布之日起施行。

附：长治医学院领导干部离任交接表

                                                         2017年11月15日